项目背景：
HR系统主要分为：考勤和入转调离两部分。主要作用是对员工日常考勤、加班、调休、入职、转正、调动、离职流程的管理。权签系统负责决定李宁公司各子系统的审批路径
系统特点：流程由相关人员发起后会自动寻找下一环节的待办人，并在其对应的待办流程中添加该流程信息，同时给待办人发送邮件通知其有待办需要处理，推动流程的进行。
项目特点：
基于struts1+hibernate+spring的项目架构
复杂的业务逻辑与数据规则，如虚拟组、人员维表、人员维表角色、维度、维度关联角色、维度角色人员、人员公式等之间的关系设计与实现。
安全的数据同步，大量使用Webservice进行系统间的数据比对与同步。
完善的数据迁移与备份，大量复杂数据规则的xml/xls的导入导出
